L'affiliata Syna Anusara Khamwandee racconta perché ha aderito al sindacato e perché il CCL dell'industria alberghiera e della ristorazione è così importante.
«Ritengo importante dare il mio contributo affinché Syna possa ottenere condizioni di lavoro sempre migliori non soltanto nel mio, ma in tutti i settori professionali.»
Mi chiamo Anusara Khamwandee e ho 30 anni. Abito a Trimbach, ma sono originaria della Tailandia. Da 14 anni lavoro nel settore della ristorazione – amo molto il mio lavoro e il contatto con la gente!
Salario minimo e orari di lavoro regolamentati
Ho aderito a Syna nel 2015 perché ritenevo importante contribuire, con la mia affiliazione, a migliorare l'attuale CCL. Senza un CCL non avrei più alcun interesse per l'industria alberghiera e della ristorazione! Non ci sarebbero salari minimi né orari di lavoro fissi.
Anche la registrazione della durata del lavoro è un argomento importante del contratto. Syna mi aiuta e mi sostiene in ogni questione riguardante il diritto del lavoro, o se desidero perfezionarmi, e in molte altre situazioni della vita.
Aiuto in caso di problemi sul lavoro
Syna difende le nostre condizioni d'impiego, contratta CCL esistenti e nuovi e, naturalmente, offre un sostegno individuale se i suoi soci hanno problemi. Mi sono informata presso il segretariato di Olten, dove ho anche inoltrato la mia adesione.
Molti vantaggi
I vantaggi di aderire a Syna risiedono nel fatto di avere sempre un punto di riferimento qualora mi occorrano informazioni riguardanti il diritto del lavoro: ad esempio, vengo aiutata con i conteggi degli stipendi o i certificati di lavoro.
E posso anche approfittare di molte opportunità di perfezionamento e formazione continua. Infatti, Syna offre corsi anche per il settore della ristorazione.
Partecipazione
Ritengo importante dare il mio contributo affinché Syna possa ottenere condizioni di lavoro sempre migliori non soltanto nel mio, ma in tutti i settori professionali. A tale scopo il sindacato organizza conferenze dei rami professionali durante le quali i soci possono esprimere il loro punto di vista riguardo a temi d'attualità o più generali, come le condizioni d'impiego.
Contro la discriminazione salariale
Ciò nonostante, ci sono imprese dove una donna guadagna meno di un uomo nonostante svolga lo stesso lavoro! Ecco perché ritengo molto importante questa manifestazione nazionale; spero davvero che riusciremo a dare un segnale forte!
Aderisci anche tu!
Anche tu vuoi avere voce in capitolo riguardo alle tue condizioni d'impiego? Aderisci al sindacato Syna: potrai contribuire a buone condizioni lavorative nel tuo ramo professionale!
→ Informazioni e adesione: forti-insieme.ch
