Cuando hay problemas legales, las secretarías regionales pueden apoyarse en los expertos del Centro de Competencia Jurídica. Ellos son los responsables de la resolución de los casos más complejos y apoyan a los secretarios regionales en cuestiones de derecho laboral y seguridad social.
Sueldos adeudados, enfermedad, incapacidad laboral, despidos injustificados, vacaciones, nóminas salariales de fin de mes, certificados laborales. «Son los principales problemas con los que nuestros afiliados acuden a nosotros», dice Leander Zemp. Tras varios años en el servicio jurídico de la región de Lucerna, el abogado dirige ahora el Centro de Competencia Jurídica de Suiza Central. Pero desde siempre, el problema que más se repite es el de los salarios. Por ejemplo, cuando no se cuentan correctamente las horas extraordinarias o se calculan mal las deducciones. «Al final, todo tiene su truco.»
Controles más minuciosos a cargo de comisiones mixtas podría dar resultado, pero es demasiado caro. Aunque muchos errores pueden ser involuntarios o debido a falta de conocimiento, Daniel Zoricic, director del segundo Centro de Competencia Jurídica en la Suiza alemana, está seguro: «Muchos se hacen a propósito». De ahí la importancia de controlar cada mes las nóminas laborales para detectar posibles errores y ponerse en contacto con su secretaría regional si fuera necesario.
Como reaccionar en caso de quiebra
Pero esto no es todo «Cada mes nos enfrentamos a empresarios que no pagan los sueldos». En estos casos, es imprescindible actuar con celeridad, pues si no se reclama dentro de los plazos legales, es muy probable quedarse sin nada en caso de quiebra. Confiados en seguir recibiendo su salario, los afiliados a veces recurren a Syna sólo en el último momento. «Entonces a veces tenemos que hacer un poco de magia», dice Zoricic con un guiño. «Pero eso es parte de nuestro trabajo».
¿Tienes un problema legal? Pónte en contacto con tu secretaría regional, ¡te ayudaremos!