Il coronavirus ha messo a soqquadro il nostro mondo. E all'improvviso ci è chiaro quali professioni sono veramente importanti. In questi giorni il personale di cura e di vendita sta riscuotendo enorme rispetto e apprezzamento, ma Syna si sta adoperando affinché sia così anche dopo la crisi.
Durante le attività per la nostra campagna «Vere regine», ho visitato i commerci al dettaglio di varie regioni del Paese. Ho conosciuto molte commesse e ho appreso molto sulle loro condizioni di lavoro.
Egzona è arrivata in Svizzera dal Kosovo quando aveva 3 anni. Ha assolto un apprendistato come tecnologa alimentare e da allora lavora nel commercio al dettaglio – con esperienze buone e meno buone.
L'8 marzo è la Giornata internazionale della donna* – e quest'anno cade di domenica. Ma per molte donne la domenica è un normale giorno lavorativo.
Il bilancio della tornata salariale del 2020 è misto: l'economia è in crescita e i prezzi aumentano, ma i salari non progrediscono come dovrebbero. Ecco i buoni e i cattivi risultati di queste trattative – e le conclusioni essenziali.
In seguito alle trattative salariali con le parti sociali Syna e Società svizzera degli impiegati del commercio, Lidl Svizzera aumenta la massa salariale complessiva dell'1%. Indicativo è l'aumento generale della massa salariale nell'ordine dello 0,45%, lo 0,55% viene impiegato per aumenti individuali e strutturali.
