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La ronda de negociación de 2022 nos deja un sabor agridulce. Por un lado, los resultados del comercio minorista son buenos, mientras que los del industria e industria manufacturera apenas arrojaron resultados positivos. Al contrario, en la construcción y la sanidad la situación sigue empeorando. Para Syna está muy claro; la próxima ronda salarial debe mostrar mejoras de forma urgente.

Hace algunos años era normal que los trabajadores de más edad tuvieran menos probabilidades de estar desempleados que los más jóvenes. Pero ahora el desempleo afecta sobre todo a este grupo. Increíblemente el Presidente de la Confederación Parmelin decidió no seguir con la mesa redonda para trabajadores mayores. Un craso error que hay que corregir.

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