Grâce à Syna, il a été convenu dans la nouvelle CCT MEM que chaque année, tous les salaires minimaux seront ajustés au renchérissement (IPC).
Les négociations pour la CCT de l'industrie MEM avancent à grands pas. Parmi les principaux thèmes de discussion, il y a la formation initiale et continue, et la revendication des employés de l'industrie MEM. De quoi s'agit-il exactement, et que demande Syna?
Syna s'engage pour les travailleurs de l'industrie MEM en présentant 10 revendications principales aux négociations pour la CCT.
Les bouleversements dus à la digitalisation de l'industrie sont au cœur des négociations. Les revendications de Syna visent à garantir que ces évolutions ne fassent pas de perdants. Tout le monde doit avoir une chance de s'adapter à ce nouvel environnement. L'industrie et la numérisation – pour nous et avec nous!
À l'issue des négociations, il reviendra aux membres Syna de décider s'ils acceptent ou non le résultat des négociations.
Syna s'engage pour que tous les travailleurs de la branche MEM bénéficient de bonnes conditions de travail. C'est dans ce but que nous négocions.