Industrie du bois
La CCT actuelle s’applique aux grandes et petites scieries, mais également aux ateliers de rabotage, aux entreprises d’emballages en bois et palettes, ainsi qu’aux fabricants de clôtures. La grande majorité de ces entreprises sont membres de l’association patronale «Industrie du bois Suisse» et donc assujetties à la CCT. Aussi, malgré l’absence de DFO, la CCT bénéficie d’un grand soutien de la part des travailleurs et travailleuses de la branche. Forts de ce soutien, nous demandons une rémunération équitable et plus d’investissements dans la sécurité et la formation continue. Les membres Syna reçoivent le remboursement des contributions professionnelles et aux frais d’exécution.
Champ d’application de la CCT
CCT | Industrie suisse du bois: scieries, emballages, fabriques de clôtures |
Jusqu'à quand? | Sans résiliation, se prolonge automatiquement d’un an Accord additionnel 2020-2021 |
Où? | Toute la Suisse |
Pour qui? | Tout-e-s les employé-e-s, à l’exception du personnel commercial, des fonctions directrices et des apprenti-e-s |
DFO | Non |
Details, salaires
Salaire minimal
Professionnel-le-s CFC
Professionnel-le-s AFP
Fr./mois |
Fr./h |
|
Employé-e-s qualifié-e-s et de formation équivalente |
4975 |
26.89 |
Employé-e-s semi-qualifié-e-s |
4454 |
24.07 |
Employé-e-s non-qualifié-e-s |
3991 |
21.57 |
Année après apprentissage |
Fr./mois |
|
1re année |
4378 |
88% |
2e année |
4577 |
92% |
3e année |
4776 |
96% |
4e année |
4975 |
100% |
Année après apprentissage |
Fr./mois |
|
1re année |
3940 |
90% |
2e année |
4119 |
90% |
3e année |
4298 |
90% |
4e année |
4477 |
90% |
13e salaire mensuel
Oui (après la période d’essai)
Compléments salariaux
Travail en équipes: selon CCT Art. 7
Temps de travail
42,5 heures par semaine
Vacances
4 semaines
À partir de 50 ans et 8 ans de service: 5 semaines
À partir de 50 ans et 8 ans de service: 5 semaines