Zweimal pro Jahr treffen sich Vertreter des Auto Gewerbe Verband Schweiz (AGVS) und der Gewerkschaften zu einem Informationsaustausch.
Für AGVS-Zentralpräsident Urs Wernli sind diese Treffen der Sozialpartner «wichtig und substanziell».
Syna unterstützte die Personalkommission von General Electric beim Aushandeln eines Sozialplans mit Begleitmassnahmen für die vom Stellenabbau betroffenen Mitarbeitenden.
Syna unterstützt Mitglieder bei Kursen von Progresso – die Weiterbildung für Arbeitnehmende im Gastgewerbe ohne Berufsabschluss.
Gerüstbauer X.Y. spricht im Interview über seinen Werdegang und seine Arbeit, über die Sicherheit auf dem Gerüst und über die Aussichten in der Branche. Er will anonym bleiben, wenn er über die Arbeitsbedingungen im Gerüstbau spricht. Der Druck sei gross, und man wisse nie, wie der Chef reagiert...
Die Umsätze im Schweizer Detailhandel stagnieren, und es ist keine Besserung in Sicht. Für Syna ist klar: Mit höheren Löhnen und besserer Ausbildung ist die Trendwende zu schaffen.
Gabriel Fischer von Travail.Suisse im Radio-Gespräch zu Stress am Arbeitsplatz.
So sieht bürgerliche Sozialpolitik 2018 aus: Der Nationalrat kürzte in der letzten Sessionswoche die Ergänzungsleistungen zur AHV und IV drastisch.
Zudem ermöglicht er den Versicherungsgesellschaften künftig eine schrankenlose Überwachung von Versicherten.
Mit diesen Gesetzesrevisionen werden Arme und Behinderte frontal angegriffen!
Der Lohn ist im Gesetz fest verankert als Gegenleistung zur Arbeit der Angestellten.
Doch was tun, wenn der Arbeitgeber nicht mehr bezahlt?
Der Gesamtarbeitsvertrag der Freiburger Waldwirtschaft ist für die ganze Branche im Kanton allgemeinverbindlich erklärt worden.
Vorankündigung: Wie immer findet auch dieses Jahr die ordentliche Delegiertenversammlung von Syna im Stadttheater Olten statt.
Im Januar konnten die Lohnverhandlungen in der Betonwarenindustrie abgeschlossen werden – mit mässigem Erfolg.
Silvia Haddaji liebt ihren Job als Pharma-Assistentin auch nach 30 Berufsjahren noch.
Deshalb kämpft sie für höhere Löhne und bessere Arbeitsbedingungen – mit Syna an ihrer Seite.
Ferien sind doch immer noch das Schönste an der Arbeit! Doch wenn es um ihre Planung geht, kann es am Arbeitsplatz schnell mal zu Diskussionen kommen.
Ein paar rechtliche Fakten.