La conférence de branche de l'industrie des machines, des équipements électriques et des métaux (MEM) s'est déroulée fin mars à Olten. Les nombreux délégués présents ont débattu avec enthousiasme et engagement de la «digitalisation».
Grâce à Syna, une nouvelle CCT existe depuis juillet 2018. Les nombreuses améliorations obtenues en faveur des travailleurs font de cette CCT un grand succès. Le commentaire de Syna est désormais disponible.
Grâce à Syna, il a été convenu dans la nouvelle CCT MEM que chaque année, tous les salaires minimaux seront ajustés au renchérissement (IPC).
La «Passerelle MEM 4.0» ouvre de nouvelles perspectives professionnelles aux travailleurs et travailleuses dans l'industrie des machines, des équipements électriques et des métaux (MEM). Une vidéo en présente le fonctionnement.
Les négociations entourant le renouvellement de la convention collective de travail de l'industrie des machines, des équipements électriques et des métaux (CCT-MEM) se sont achevées avec succès. Des améliorations significatives ont été obtenues pour les 100 000 travailleurs à qui elle s'applique.
Les négociations pour la CCT de l'industrie MEM avancent à grands pas. Parmi les principaux thèmes de discussion, il y a la formation initiale et continue, et la revendication des employés de l'industrie MEM. De quoi s'agit-il exactement, et que demande Syna?
Syna s'engage pour les travailleurs de l'industrie MEM en présentant 10 revendications principales aux négociations pour la CCT.
Les bouleversements dus à la digitalisation de l'industrie sont au cœur des négociations. Les revendications de Syna visent à garantir que ces évolutions ne fassent pas de perdants. Tout le monde doit avoir une chance de s'adapter à ce nouvel environnement. L'industrie et la numérisation – pour nous et avec nous!