Le Seco a présenté aujourd'hui son rapport annuel sur la mise en œuvre des mesures d'accompagnement. Celui-ci montre que les contrôles des salaires ont certes pu être renforcés après un recul dû au coronavirus, mais qu'ils ont été inférieurs à la valeur cible pour la deuxième fois consécutive. La sous-enchère salariale était également très répandue l'année dernière. Les mesures d'accompagnement constituent un instrument efficace pour les détecter. Un affaiblissement des mesures d'accompagnement aurait donc de graves conséquences pour les travailleurs et travailleuses en Suisse.

Le rapport présenté aujourd'hui par le SECO sur les mesures d'accompagnement MAC montre que le contrôle des salaires et des conditions de travail a fonctionné même pendant la pandémie de Covid-19. Syna et Travail.Suisse sont convaincues que la protection des salaires et des conditions de travail reste importante et expriment sa satisfaction que la protection des salaires n'ait pas été sacrifiée pour un accord-cadre avec l'UE.

Le Conseil fédéral a décidé aujourd'hui d'interrompre les négociations avec l'UE sur un accord-cadre institutionnel. Pour Syna et Travail.Suisse c'est la meilleure façon de sortir de l'impasse de politique européenne. Il est important maintenant d'éviter une escalade, car un non à l'accord-cadre n'est en aucun cas un non à des relations bien établies avec notre voisin direct et notre partenaire commercial le plus important.

Le rapport sur les mesures d'accompagnement (MA) présenté par le SECO montre que le contrôle des salaires et des conditions de travail fonctionne. Bien qu'il y ait des baisses de salaires, elles sont, grâce au MA, détectées et sanctionnées. Travail.Suisse et Syna sont convaincues que la protection des salaires et des conditions de travail reste importante et rejettent fermement leur démantèlement par le biais de l'initiative de limitation (initiative de résiliation).

Trois questions à Gabriel Fischer, responsable de la politique économique chez Travail.Suisse:

Loin de résoudre les problèmes de l'économie et des travailleurs-euses, l'initiative de limitation sur laquelle nous allons voter cette année provoquerait d'immenses incertitudes. Et la protection des salaires et des conditions de travail disparaîtrait.

Le Conseil des Etats rejette l'initiative de limitation de l'UDC. Les débats parlementaires sont ainsi clos et la voie est libre pour la campagne de votation. Travail.Suisse et Syna rejettent de façon déterminée cette initiative qui préconise l'isolement. Il faut aborder les problèmes que rencontrent les travailleurs-euses sur le marché du travail avec des mesures de politique interne et non pas en créant l'escalade avec notre voisin direct et plus important partenaire commercial.

Syna et Travail.Suisse saluent la clarification manifeste du Conseil fédéral indiquant que l'Accord institutionnel ne doit pas affaiblir les mesures d'accompagnement et donc la protection des salaires et des conditions de travail. Sans protection des salaires, il n'y a pas d'Accord institutionnel qui tienne.