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Durant ces dernières semaines, le nombre de cas de coronavirus a atteint de nouveaux sommets. Le nombre d'infections croissant entraîne l'isolement et la quarantaine de nombreux employé-e-s qui ne peuvent ainsi pas travailler. Quel est l'impact de cette situation sur les travailleurs et travailleuses? Une enquête lancée ce jour par Syna devrait apporter des réponses à cette question.  

Travail.Suisse et Syna soutiennent la réduction de la durée de quarantaine et d'isolement décidée aujourd'hui par le Conseil fédéral. Les données scientifiques montrent que cela ne devrait pas faire augmenter les risques d'infection. Travail.Suisse s'oppose cependant à une suppression totale. En revanche, la prolongation jusqu'au 31 mars des mesures de grande envergure en vigueur depuis le 20 décembre est considérée de manière critique. L'obligation du télétravail est une charge pour de nombreux travailleurs et travailleuses et doit pouvoir être levée plus tôt si la situation épidémiologique le permet. Travail.Suisse interviendra en conséquence dans la consultation. Les mesures de soutien économique doivent être développées de manière à éviter des pertes d'emplois.

Syna et sa faitière Travail.Suisse considèrent que la situation actuelle du coronavirus est fragile et soutient donc la décision prise aujourd'hui par le Conseil fédéral de laisser ouvert le début de la phase de normalisation. Travail.Suisse critique la décision de ne plus couvrir les coûts des tests. Il faut que davantage de personnes soient vaccinées pour que le danger de surcharge des hôpitaux soit éliminé et qu'aucune autre mesure ne soit nécessaire. Travail.Suisse rejette une extension du certificat Covid demandée par la partie patronale.

L'attaque du patronat sur les mesures en vigueur présente le risque d'une troisième vague, qui n'affectera pas uniquement le système de la santé. L'Alliance santé publique s'engage par conséquent pour une stratégie de la solidarité qui protège les salarié-e-s.

Syna et Travail.Suisse soutiennent les décisions du Conseil fédéral visant à assouplir les mesures prises contre le coronavirus à partir du 1er mars. Elles offrent une perspective importante pour la société et l'économie. Avancer la deuxième étape au 22 mars avec des indicateurs clairs est une concession justifiable. Travail.Suisse appelle le Parlement à soutenir la stratégie d'assouplissement du Conseil fédéral. En revanche, Syna et Travail.Suisse rejettent fermement les propositions du Parlement hostiles aux salarié-e-s telles que les ventes supplémentaires du dimanche.

Le coronavirus présente un grand défi pour les travailleuses et travailleurs – en particulier dans le secteur de la santé. Les négociations de la nouvelle CCT pour l'hôpital cantonal de Zoug ont révélé de manière exemplaire ce qui doit changer dans toute la Suisse.

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