La crise du coronavirus entraîne des dépenses supplémentaires massives de l'État. La Confédération a les reins assez solides pour les supporter. Travail.Suisse s'engage pour qu'il n'y ait ni mesures d'économies ni augmentation des déductions salariales.
Travail.Suisse et Syna sont satisfaites par la mise en œuvre rapide de la volonté du Parlement de soutenir financièrement l'accueil extrafamilial mis en danger par la crise du Coronavirus. La Confédération prendra en charge le tiers du soutien accordé par les cantons, qui devront indemniser les crèches privées. Travail.Suisse rappelle qu'un Plan national doit être élaboré dans le partenariat social pour mieux préparer le futur et parer à une possible seconde vague de contamination.
Travail.Suisse et Syna se félicitent du soutien apporté à l'assurance chômage (LACI) avec 14,2 milliards de francs provenant de la caisse fédérale. Il était également grand temps de supprimer les exceptions nuisibles à la santé du personnel de santé en ce qui concerne la durée maximale de travail.
Le 12 mai est la journée mondiale des soins infirmiers. Elle prend une résonnance toute particulière en cette année de coronavirus. Le syndicat Syna demande une harmonisation et une amélioration des conditions de travail pour le secteur de la santé. Pour cela, la branche a besoin d'une convention collective de travail nationale.
La crise du coronavirus pose également des défis historiques pour le marché du travail, comme le montrent les chiffres actuels du SECO. Pour Travail.Suisse et Syna, la sécurité de l'emploi est de la plus haute importance. En même temps, l'assurance chômage dois être financée par des moyens supplémentaires de la Confédération afin de ne pas causer de dommages durables à cet instrument.
Aujourd'hui, la fête du travail ne peut pas être célébrée comme d'habitude. La crise du coronavirus empêche les rassemblements et les défilés habituels. Néanmoins, Travail.Suisse veut rappeler, surtout en ce moment, toute l'importance d'un bon travail. Dans de nombreux secteurs, il y a beaucoup de rattrapage à faire à cet égard.
Le 27 septembre, le peuple suisse se prononcera sur un congé de paternité de 2 semaines. Pour Syna et Travail.Suisse une chose est claire: il est temps d'adopter un congé paternité – surtout maintenant, avec la crise de Corona, mais surtout au-delà.
Le Conseil fédéral a présenté aujourd'hui les prochaines étapes de la feuille de route pour la sortie du confinement. Syna et Travail.Suisse se félicitent que l'on ne prenne pas de risques d'ouverture précipitée. L'ouverture restreinte des établissements de restauration et la reprise de la scolarité à partir du 11 mai permettront de prendre des mesures importantes pour alléger le fardeau et normaliser la vie économique et sociale.
Le Conseil fédéral a présenté aujourd'hui le calendrier pour la sortie du confinement. Syna et Travail.Suisse se félicitent de l'approche assouplissant par étapes le confinement de l'économie et de la société tout en accordant la priorité au contrôle de l'épidémie et à la santé. Mais il reste incompréhensible que l'ouverture des écoles et des structures d'accueil extrafamiliales soit reportée. Par conséquent, les salarié-e-s des ménages familiaux continuent d'être touchés de manière disproportionnée par les effets de la situation extraordinaire.