Ernst Zülle a accompli une grande partie de sa carrière professionnelle chez Syna et l'organisation qui l'a précédé, la FCTC.  

L'âge moyen des parlementaires est de 49 ans et leur réalité de vie est souvent très éloignée de celle des jeunes. Les plus jeunes doivent donc pouvoir faire entendre leur voix et influencer le processus politique via des institutions spécifiques. L'une d'entre elles est Jeunesse.Suisse, l'organisation de jeunesse de notre organisation faîtière Travail.Suisse.

Egzona Hoxhaj a déjà connu de nombreux revers dans sa vie professionnelle. Malgré tout, la trentenaire n'a jamais perdu son optimisme, ni son ambition.

Les gens ont besoin de soins et les soignants ont besoin de bonnes conditions de travail: rien de bien compliqué de prime abord. Aucun d'entre nous n'est à l'abri d'avoir un jour besoin de soins et d'un traitement médical, et nous souhaitons alors tout naturellement être pris en charge par des soignants satisfaits.

Notre collègue Arno Kerst s'est engagé pendant 30 ans pour Syna et pour les travailleurs et travailleuses. Sa priorité a toujours été de préserver les intérêts des membres et des travailleurs. 

La paix du travail est une pierre angulaire du partenariat social. Actuellement, elle fait débat, en particulier dans le secteur principal de la construction. Mais en fait, la paix du travail, c'est quoi exactement?

Yunus Ruff est automaticien. Avec son collègue Silvan Wiedmer, ils ont été sacrés champions du monde des métiers en 2022. Dans ce portrait, vous découvrirez ce qui lui tient à cœur au travail et pourquoi il s'engage au sein de l'association Jeunesse.Suisse. 

Pendant des années, le vent de l'économie a soufflé dans le même sens: celui de la croissance et de l'augmentation de la valeur. Il y a presque deux ans, on a entendu parler pour la première fois d'un virus, en Chine lointaine. C'était à l'autre bout du monde, cela et n'a pas empêché l'Europe de célébrer en toute décontraction le début de la nouvelle décennie. Peu de temps après, nous avons compris que le coronavirus allait aussi influencer la vie en Suisse. Pour toutes et tous, il s'agissait d'une situation nouvelle qui exigeait de nouvelles solutions. De manière générale, la Suisse a su relever ce défi et soutenir l'économie de manière ciblée. En mars de cette année, l'obligation du certificat et du port du masque a enfin pu être levée. Les restrictions de voyage ont disparu, planifier ses vacances est redevenu possible.

Les conventions collectives de travail (CCT) réglementent les salaires, le temps de travail, les vacances et les jours de congé. On ignore toutefois souvent qu'elles définissent aussi les conditions de leur mise en œuvre – aussi appelée exécution. Ces chapitres indiquent comment le respect de la CCT doit être contrôlé.