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Une brève recherche sur le site du Secrétariat d'État à l'économie (le Seco) suffit pour constater que l'économie suisse ne se porte pas trop mal. Le produit intérieur brut est en croissance, la balance commerciale est positive, le taux de chômage n'est que de 2,3% et les actionnaires du SMI se sont octroyé 52 milliards de francs de dividendes. Un montant qui correspond à un rendement moyen de 3,1% - ce qui est nettement supérieur à la rémunération de notre deuxième pilier.

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L'écologiste vaudoise Léonore Porchet, 34 ans, vice-présidente de Travail.Suisse, est conseillère nationale depuis 2019. En entretien avec Véronique Rebetez, responsable de l'Egalité chez Syna, elle nous explique comment son travail à Berne permet de faire entendre les préoccupations syndicales.

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Après une interruption des activités de presque 4 ans, les rentières et rentiers de Suisse romande se sont réunis le 23 août à Cully pour relancer la politique sociétale de Syna en faveur des plus de 60 ans, alors que leurs homologues des régions de Suisse alémanique se sont réunis le 30 août à Boningen.

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En Suisse, environ un salarié sur cinq travaille dans l'industrie, qui assure 25% de la performance économique du pays. C'est donc en toute logique que l'industrie occupe également une place importante chez Syna. D'un point de vue syndical, le secteur industriel se caractérise par la mondialisation, la flexibilisation et la pénurie de main-d'œuvre qualifiée. 

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